近日，中国施工企业管理协会发布了《关于公布工程建设企业文化建设最佳案例和优秀案例的通知》，304永利集团官网入口报送的企业文化建设案例《强化服务效能注重活力发展促进“人企共赢”》获评“工程建设企业文化建设优秀案例”。

一直以来，公司深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强党对企业文化建设的领导，围绕建造“百亿总包，幸福总包”不断加强企业民主管理、推进企业文化建设，坚持以职工需求为导向，积极开展“职工之家”创建活动，强化服务效能，注重活力发展，关心关爱职工，充分调动职工的积极性和创造性，增强企业凝聚力和战斗力，营造出“永不满足”“争创一流”的工作氛围。在长期的生产经营过程中，公司依靠广大职工，将无形的企业文化理念和企业精神，打造成有形的企业凝聚力、向心力和良好的社会信誉，企业文化建设取得了累累硕果。

下一步，公司将继续坚持以党内政治文化引领企业文化建设，充分发挥党建工作优势推动企业文化建设，践行先进文化，守正创新、担当作为，努力打造幸福企业，践行社会责任，为企业持续稳健健康发展厚植文化基础。

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