11月23日，304永利集团官网入口在13楼会议室召开中层副职以上管理人员集体约谈会。公司党委书记、董事长邓少新出席并讲话。公司党委副书记、总经理陆烜主持，在家领导班子成员岑廷义、黎平山、曾劲松、周兴耀、翟羽佳参加。

邓少新讲话

邓少新从大局形势、主体责任及现实必要等三方面进行了分析研判，指出了公司当前面临的一些问题和不足，就落实全面从严治党永远在路上、党的自我革命永远在路上问题对公司中层副职以上管理人员进行集体谈话，并提出四点要求。一要争当信念过硬，政治上的“明白人”。在思想上、政治上、行动上要与集团公司保持高度一致，坚定理想信念不动摇，自觉执行党的纪律和规矩，在大是大非面前旗帜鲜明，在大风大浪面前无所畏惧，在诱惑面前不为所动，头脑始终清醒，立场始终坚定。同时要做到“五个必须”，必须维护党中央权威、必须维护党的团结、必须遵循组织程序、必须服从组织决定、必须管好亲属和身边工作人员。二要争做能力过硬，干事创业的“带头人”。全体管理人员要把全部心思用在谋发展上，把所有精力用在促振兴上，充分发挥以上率下的“头雁效应”，以大干实干的实际行动，争当能力过硬，干事创业的“带头人”。要有大干实干的强烈担当、要有大干实干的优良作风、要有大干实干的过硬本领，集中精力推进十二个专班工作的落实，进而推进全年目标任务的落实。三要争做政治过硬，管党治党的“责任人”。作为混合所有制企业，要始终将党的领导作为最大的政治原则，站在党的工作全局中来找准定位、抓住关键，以重点工作的推进带动全局工作的推进，以重点责任的落实带动全面责任的落实。要多举并用，做到“堵源头”“精管理”“强防控”“严审计”“重考核”“严惩处”。四要争做作风过硬，严以律己的“规矩人”。每个人都要有一个“框”来约束自己，同时也是保护自己。这个“框”就是最基本的道德准则、制度规定、纪律法规，就是我们应该自觉遵守的底线、红线。要坚持做到不该讲的话坚决不讲、不该去的地方坚决不去、不该做的事情坚决不做、不该收的坚决不收。合作而不合流，服务到位而不越界，保持清清爽爽的关系。

会议现场

会上，参会人员还观看了警示教育片《家风不正遗祸患清廉传家惠久远——领导干部家风不正典型案件警示录》。

会议设主会场和视频分会场。各单位负责人以及在总部大院办公的中层副职以上人员在主会场参会，二分、六分和直属分公司其他领导班子成员和各部室负责人在分会场参会。

观看警示教育片