1月14日，304永利集团官网入口在13楼会议室召开混合所有制改革员工股权工作部署会议。公司董事长、党委书记陈祖训出席并讲话，在家领导班子成员张强、李红梅、曾劲松参加，岑廷义主持。

陈祖训提出四方面工作要求。一是正确认识核心员工入股的意义。要充分认识到混合所有制改革和员工持股的意义，凝心聚力推动集团公司和公司高质量发展。二是正确把握核心员工合伙企业成立的要求。方案要理解到位，要严格按照工作安排表的要求，有序有力推进各项工作。三是认真组织，按要求推进落实。核心员工持股工作时间紧任务重，核心员工要积极配合公司股权管理办公室，确保按时、按节点高质量完成此次核心员工持股工作。四是加强沟通，确保成效。公司股权管理办公室要加强与集团公司股权管理办公室的沟通协调，同时要加强与持股核心员工的沟通，做好答疑解惑和沟通桥梁作用。

李红梅对员工持股方案和工作安排表作进一步说明。

公司核心员工55人参加。

陈祖训作讲话

会议现场